Salariul minim în 2026: tot ce se schimbă
În 2026, salariul minim brut pe economie are, în premieră, două valori în același an: 4.050 lei între ianuarie și iunie, apoi 4.325 lei de la 1 iulie. Mecanismul a fost stabilit prin HG 146/2026 și schimbă nu doar veniturile celor plătiți la minim, ci și o serie întreagă de plafoane fiscale calculate în „salarii minime”.
Cât înseamnă net
La 4.050 lei brut, salariul net este de aproximativ 2.574 lei, datorită facilității de 300 lei neimpozabili (scutiți și de CAS/CASS) și deducerii personale. Din iulie, la 4.325 lei brut, facilitatea scade la 200 lei. Verifică suma exactă pentru cazul tău — cu persoane în întreținere sau tichete — în calculatorul de salariu.
Efectul de domino asupra plafoanelor
Salariul minim e unitatea de măsură a fiscalității românești. Când crește, cresc automat: pragurile CASS pentru dividende și chirii (6/12/24 salarii minime = 24.300 / 48.600 / 97.200 lei la valoarea din ianuarie), plafonul bazei pentru concediile medicale (12 salarii minime), pragurile CAS și CASS pentru PFA și plafonul maxim CASS de 72 de salarii minime. Pentru pragurile anuale se folosește, de regulă, salariul minim în vigoare la începutul anului.
Cine e afectat direct
Angajații la minim primesc majorarea brută din iulie, dar facilitatea mai mică îi „taxează” parțial înapoi. Angajatorii plătesc în plus și CAM de 2,25% la noul brut — costul complet îl vezi în calculatorul de cost angajat. Iar PFA-urile și investitorii trebuie să recalculeze pragurile CASS pentru anul următor.
Întrebări frecvente
Care este salariul minim brut în 2026?
4.050 lei pe lună între 1 ianuarie și 30 iunie 2026, apoi 4.325 lei de la 1 iulie 2026. Cele două valori au fost stabilite prin HG 146/2026.
Cât înseamnă net salariul minim în 2026?
Aproximativ 2.574 lei net în primul semestru (la 4.050 lei brut, cu facilitatea de 300 lei neimpozabili) și aproximativ 2.699 lei net din iulie (la 4.325 lei brut, cu facilitatea redusă la 200 lei) — pentru un angajat fără persoane în întreținere și fără tichete de masă.
Ce se întâmplă cu suma neimpozabilă de 300 de lei din iulie 2026?
Scade la 200 lei odată cu majorarea salariului minim la 4.325 lei. Suma rămâne scutită de impozit, CAS și CASS și se aplică strict angajaților plătiți la nivelul salariului minim brut.
Ce plafoane fiscale cresc odată cu salariul minim?
Pragurile CASS pentru dividende, chirii și investiții (6/12/24 salarii minime = 24.300 / 48.600 / 97.200 lei la valoarea din ianuarie), plafonul bazei pentru concediile medicale (12 salarii minime) și pragurile CAS/CASS pentru PFA. Pentru pragurile anuale se folosește, de regulă, salariul minim în vigoare la începutul anului.
Ghiduri și calculatoare conexe
Calculator salariu net și brut 2026
CAS, CASS, impozit și deducere personală — vezi netul exact pornind de la minim.
Cât costă un angajat în 2026
Brut + CAM + tichete: efectul majorării salariului minim la costul angajatorului.
Prima zi de concediu medical nu se plătește
Ziua de carență, regula „o zi pe episod” și excepțiile de la 1 iunie 2026.